PIKIRAN RAKYAT – Subordinasi maksimum dari atasan di lingkungan kerja bisa membuat seseorang tenggelam dalam kebimbangan, keterkekangan pikiran, dan kehilangan jati diri.
Tanpa berpanjang-panjang dengan paragraf penuh basa-basi, berikut ini sejumlah hal yang bisa dilakukan jika Anda situasi menunjukkan bahwa lebih cerdas dari atasan.
1. Jangan terlihat lebih pintar
Prinsip utamanya adalah jangan pernah memperlihatkan diri bahwa Anda lebih pintar dari atasan di hadapannya. Apalagi dilakukan di hadapan orang lain saat atasan juga berada di ruang yang sama.
Tidak semua atasan senang punya bawahan dengan kemampuan menyelesaikan malasah atau segunung gagasan yang lebih baik darinya.
Menahan godaan untuk mengutarakan solusi dan terlihat lebih pintar dari atasan memang teramat berat. Namun, sebaiknya simpan semua untuk diri sendiri dan cukup ceritakan segala ide itu dengan rekan sebaya atau pegawai junior.
Baca Juga: Pandemi Covid-19 Merusak Mental Generasi Z dan Milenial, Perlu Perhatian Khusus
2. Hindari kepemimpinan korup
Lord Acton, guru besar sejarah modern di Uneversitas Cambridge yang hidup pada abad ke-19 pernah berkata, “Power tends to corrupt. Absolute power corrupt absolutely (kekuasaan cenderung korup. Kekuasaan yang absolut cenderung korup secara absolut pula)."